A Sociedade Filarmónica Ermegeirense é uma instituição de utilidade pública sem fins lucrativos.
Tem a missão de participar no desenvolvimento social e cultural da comunidade através dos valores da filarmonia e da cidadania participativa. Tem realizado projetos ambiciosos, procurando um ponto de equilíbrio entre a tradição e a inovação do universo filarmónico. A Banda da Sociedade Filarmónica Ermegeirense é constituída essencialmente por jovens músicos amadores que aprenderam a arte da música na escola que faz parte do projeto. Nos últimos anos, tem criado projetos para espetáculos específicos, com a direção de Renata Oliveira.
A SFE está organizada entre 3 áreas de atividades fundamentais alinhadas com as necessidades da população e competências da instituição:
Atividades Culturais e Serviço Educativo – Procura promover a aprendizagem da música e sua prática, desenvolver programas inovadores para cultivar a dimensão cívica da cultura através da participação e experimentação. Procura participar na universalização e descentralização do acesso à cultura e ao
conhecimento.
Atividades de Desenvolvimento Social – Pretende proporcionar espaços e programas dedicados à estimulação social no contexto dos valores de uma cidadania participativa, saudável e informada.
Gestão e Planeamento – Procura aplicar processos eficientes de gestão no contexto de todas as atividades da instituição, desenvolver estratégias de financiamento e planear programas alinhados com as necessidades das nossas comunidades.
A equipa
Renata Oliveira
Direção artística da banda e coordenação da escola de música
Eunice Sousa
Coordenação da escola de música
Carlos Henriques
Professor de percussão
Fabion Marques
Professor de trompete
João Lopes
Professor de saxofone
Rúben Leiria
Professor de clarinete
Tomás Faria
Professor de trombone
Débora Bessa
Coordenação de programação
Maria Pinheiro
Design gráfico
Procuramos Responsável de Comunicação e Conteúdos (m/f) – Part-time
Sobre a Função: Procuramos uma pessoa dinâmica, autónoma e organizada para assumir a gestão global da comunicação da nossa associação. Terá como missão desenhar a estratégia de comunicação, gerir a nossa presença digital, assegurar a relação com os meios de comunicação e apoiar o desenvolvimento de projetos e divulgação da nossa temporada cultural.
Condições:
- Regime: Part-time (com flexibilidade laboral e necessidade de acompanhamento pontual de eventos em horário pós-laboral/fim de semana).
- Vínculo: Contrato Promessa de Trabalho.
Principais Responsabilidades
Estratégia e Redes Sociais
- Definição e implementação do Plano Estratégico de Comunicação Geral da associação.
- Planeamento e execução da comunicação do Festival Contrapasso 2028.
- Gestão integral das redes sociais: planeamento do calendário editorial, criação de conteúdos e copywriting.
Comunicação Institucional e Imprensa
- Redação e envio de comunicados de imprensa e gestão da relação com os órgãos de comunicação social.
- Gestão e envio de convites para eventos e espetáculos.
- Criação e envio da newsletter periódica.
- Coordenação e redação do Relatório Anual de Atividades, com base nos dados fornecidos pelas equipas internas.
Gestão de Conteúdos e Plataformas
- Gestão e atualização da agenda trimestral de eventos.
- Atualização de conteúdos e dinamização das atividades no website.
Produção Visual e Apoio Técnico
- Captação de fotografia e vídeo simples para conteúdos do dia a dia e cobertura pontual de eventos.
- Validação de materiais de comunicação e alinhamento visual com a equipa de design gráfico.
Desenvolvimento de Projetos e Vendas
- Elaboração de dossiers de apresentação institucional e de projetos culturais.
- Apoio na criação de propostas de venda de espetáculos e produções culturais.
Perfil do/a Candidato/a
- Formação nas áreas de Comunicação, Jornalismo, Marketing Digital, Gestão Cultural ou similares.
- Excelente capacidade de escrita, comunicação interpessoal e rigor ortográfico.
- Domínio / experiência de utilização das seguintes ferramentas:
WordPress (gestão e atualização de conteúdos no site);
Meta Business Suite (agendamento e gestão de redes sociais);
Brevo (gestão de bases de dados e envio de newsletters);
Canva (apoio ao design e conteúdos visuais rápidos);
Microsoft Word e ferramentas de processamento de texto;
Microsoft Excel.
- Sensibilidade para o meio associativo e setor cultural.
- Noções de captação de fotografia e vídeo.
- Autonomia, capacidade de organização e rigor no cumprimento de prazos.
Candidaturas
Se tem interesse em integrar a nossa equipa e contribuir para a dinamização da nossa oferta cultural, envie o seu CV e Portfólio (se aplicável) para geral@sfe.pt com o assunto “Candidatura – Responsável de Comunicação”.
